年底是找工作的困难期，但就算困难，很多职场人因为各种问题不得不选择跳槽。但并不是所有的跳槽都是好的，跳的对涨工资发展快，跳的不好反而不如之前。今天小编就来跟大家聊一聊年底跳槽，如何更好的选对公司？
智测优聘小编提醒大家，该不该选这家公司的这个职位。总体来说公司靠不靠谱，主要看三件事：
第一，公司对外形象是否良好
对于打工人来说有三个渠道来获取公司信息：1.网络搜索；2. 朋友或业内人士的介绍；3.面试当天对于公司的考察。其中面试当天个人对公司考察最为直观，也最有可能影响个人对公司的选择，毕竟耳听为虚，眼见为实。
曾有网友反映：“去一家小公司面试，在等待环节，借用了厕所一趟，但到洗手台开始抽纸擦手时，我被人叫住，说我用纸擦手浪费纸！我满脸黑线，心想：连个纸都要抠？这种公司也太怕了吧！”。显然，这样的体验严重损害了公司的形象。
第二，公司的招聘是否专业
曾有一位网友吐槽：“刚面试完一家公司的初试，结果第二天又收到了同一家公司的初试电话，我感觉太混乱了。本来觉得这家公司不错的，这下有机会也不想去了。”显然，这家公司的招聘流程出现了问题，由此也影响到了候选人对公司的选择。
我们在评判公司的招聘专业度时，可以从4个层面看：招聘信息写得是否专业；招聘流程安排得是否专业，面试官是否专业；入职之后试用期各项流程是否专业合规。比如，一家公司连初筛选都没有，就直接约人去面试，背后的原因一定要引起重视。
第三，公司对待员工是否有良心
虽然说，对于还没有加入公司的“外人”，很难了解公司内部真实情况，但是个人可以从入职、试用期这些特别时间段来考察公司。所谓一斑窥豹，如果公司对待试用期的员工有不合法的行为，劝打工人别犹豫，早走早安心。
公司靠谱虽然是个很重要的点，但是想要更好的发展还是要看公司适不适合你，以及公司提供的职位有没有成长性，这都是需要你去考量的地方。如果你正好在跳槽，正好不知道哪家公司适合你以及自己的技能情况，就赶快来智测优聘在线测评吧，帮助各位小伙们找到找到合适的好工作！